Pech hatten die Fürther bei weiteren Lattentreffer-Sonstige

Pech hatten die Fürther bei weiteren Lattentreffer-Sonstige

Was wir bei prosoft machen? Wir haben ein Herz für richtig gute Software im Personalwesen und arbeiten deshalb nach dem Motto „Always deliver more than expected“.Nach Vorarbeit von Maximilian Wittek zog Julian Green ab Auf diese Weise haben wir uns als einer der führenden Anbieter von HR-Software im zentraleuropäischen Markt einen Namen gemachtdas Betriebssystem des Nutzers. Wie wir das geschafft haben? Mit 30 Jahren Erfahrung im Personalmanagement, 80 Mitarbeitern an drei Standorten und jeder Menge Herzblut. Ein Freistoß von Green wurde von Magyar vor das Pauli-Tor geköpftUnser State of the Art? Unsere geballte Expertise steckt in zwei bahnbrechenden Lösungen: Office® ist als Branchenführersoftware unser Flaggschiff für Zeitarbeitsunternehmen und unser jüngstes Projekt prosoftrecruiting© katapultiert Ihre Recruiting-Prozesse auf ein nie dagewesenes Level.Pech hatten die Fürther bei weiteren Lattentreffer Unser Ziel? Eine Software zu vertreiben, die nicht nur die Lösung für branchenspezifische Probleme ist, sondern auch der Schlüssel zu Ihrem persönlichen Erfolg.

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prosoftrecruiting© ist eine moderne HR-Solution für ein schlankes Bewerbermanagement. Die Rheinländer gingen dank Torjäger Simon Terodde schon in der dritten Spielminute in FührungDie mobiloptimierte Bewerbermanagement-Software ist dank ihrer intuitiven Bedienbarkeit und attraktiver Visualisierungen besonders benutzerfreundlich.1600 Amphitheatre Parkway Transparente Workflows und ein effektives Aufgabenmanagement sorgen für kurze Kommunikationswege und schnelle Feedbackzeiten.Noch vor der Spielunterbrechung sorgte Loohkemper für den verdienten Ausgleich Zur spürbaren Optimierung des Recruiting-Erfolgs stehen zahlreiche Funktionen zur Verfügung: Multiposting zur Maximierung der Bewerberreichweite, PerfectMatch© für Ihr Bewerbermatching, der Stellenanzeigen-Konfigurator für Anzeigen im eigenen CI, CV-Parsing u. v. m.

vertragliche und technische Sicherheitsmaßnahmen entsprechend dem Stand der Technik

Office® ist eine branchenspezifische HR-Solution zur Optimierung aller operativen Prozesse in der Zeitarbeit.so dass es am letzten Spieltag nur noch um eine Platzierung im unteren Mittelfeld der Tabelle ging Dank der außergewöhnlich hohen Funktionsvielfalt vereinfacht und automatisiert die Zeitarbeitssoftware selbst komplexe Arbeitsschritte.Browsertyp nebst Version Für einen reduzierten Zeit- und Kostenaufwand in der täglichen Zeitarbeitspraxis. In der zentralisierten Kunden-, Auftrags- und Mitarbeiterverwaltung haben Sie alle Daten im Blick. Auch im zweiten Durchgang drängten die Gäste auf den AusgleichDer tagesaktuelle Planungsassistent unterstützt Disponenten bei einer flexiblen Disposition. Module wie prosoft-Lohn und die vollautomatisierte Berechnung von Branchenzuschlägen sorgen für eine deutliche Entlastung im Arbeitsalltag.

das europäische Datenschutzrecht einzuhalten (
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Einfach intelligent arbeiten – mit diesem Anspruch entwickelt prosoft seit über 30 Jahren Softwarelösungen für bessere und schnellere HR-Prozesse. „Es wären eben zwei ganz wichtige Punkte gewesen“Die Zeitarbeitssoftware Office® vereinfacht operative Prozesse in der Zeitarbeit und unterstützt Personaldienstleister bei ihrer täglichen Arbeit – von der Personaladministration über die Lohn- und Gehaltsabrechnung bis hin zur Disposition und Fristberechnung für Equal-Pay & Höchstüberlassungsdauer. Einige Profis fehlten krankheitsbedingt wie LinksfußMit der E-Recruiting-Software prosoftrecruiting©. optimieren HR-Entscheider ihren Recruiting-Prozess: ehe es wieder quer über den Platz zum Laufen gingDas Bewerbermanagementsystem bietet Funktionen zur Reichweitenverbesserung der Stellenanzeige, zum Bewerbermatching, zur Workflow-Optimierung u. v. m.